柔軟な設定

様々な勤務体系に対応可能

正社員とアルバイトなど様々な勤務体系がある場合でも、個別に勤務時間（開始/終了）や休憩時間、丸め、カレンダー、締め日を変更することで対応できます。

また、フレックスや変形労働、みなし残業など様々な就業形態の残業集計も可能です。

運用に合わせた権限の設定

人事担当者やリーダー、一般社員、パート・アルバイトといった役割ごとに権限を設定できます。

勤怠の管理対象範囲を自身の部署のみにする、打刻方法をICカード打刻のみに制限する、勤務表は特定の項目のみ編集を許可するなど、運用に合わせて様々な権限を設定することができます。

打刻ボタンや勤務表のカスタマイズ

打刻ボタンは出勤や退勤の他に休憩開始・休憩終了、直行・直帰など自由に追加することができます。勤務表は任意の項目を追加して時間や数値を集計したり、使用する項目のみ表示するようにカスタマイズすることができます。